Systeme abbilden und mehr…

Was ist ein Genogramm? Herkunft, Symbol- und Zeichensprache
Systemische Perspektiven: Rollen, Grenzen, Übergänge, Kontextüberlagerungen
Analyse & Hypothesenbildung: Muster lesen, Lebenszyklus/Transitionsphasen beachten
Praxis: Schritt-für-Schritt-Anleitung, 2er-Settings (Berater/in und Klient/in), Beispielanalysen
Transfer: Vorlagen, Checklisten und Symbolübersicht für die direkte Anwendung

B034: Online-Workshop, 3 × 2 Stunden

Leitung: Christina Mittendorfer

Unterrichtsform: Live Online-Unterricht

Termine: 09.06.2026 / 16.06.2026 / 23.06.2026, 18:00 – 20:00 Uhr

Studiengebühr: € 184 zzg. 0% USt

Rabatt von 5% mit Code: CMUW

Info & Kontakt: https://www.schlossberginstitut.at/aus-und-weiterbildung/training-und-beratung/online-workshops/genogramm-online

Ein Genogramm macht mehrgenerational sichtbar, was oft unsichtbar wirkt: Bindungen, Loyalitäten, Rollen, Allianzen/Koalitionen und wiederkehrende Muster. Es öffnet eine Schatztruhe an Ressourcen für Gegenwart und Zukunft – beruflich wie privat.

Die Arbeit mit dem Genogramm ist eine zentrale Methode in der systemischen Beratung, um Familienstrukturen, Rollenverteilungen und wiederkehrende Muster zu erfassen. Sie ermöglicht, transgenerationale Dynamiken zu erkennen, ins Fallverstehen zu übersetzen und Interventionen passgenau zu planen. Gleichzeitig lädt sie zur Selbsterfahrung ein: das eigene Familiengenogramm reflektieren, Muster neu bewerten, Handlungsspielräume erweitern.
Aufbau & Inhalte

In diesem kompakten Online-Workshop lernen Sie die Genogramm-Arbeit als Beratungs- und Reflexionsinstrument kennen. Ziel ist es, Muster sichtbar zu machen und dadurch neue Entscheidungen zu ermöglichen.

Nach diesem Training können Sie:

  • ein Genogramm professionell erstellen und interpretieren
  • Beziehungsdynamiken und Rollenverteilungen (Allianzen, Koalitionen, Triangulation, Parentifizierung) erkennen
  • transgenerationale Muster und Loyalitäten aufzeigen und für das Fallverstehen nutzen
  • das Genogramm in Beratung, Coaching, LSB, Supervision und HR/Leadership einsetzen

Dieser Workshop ist als Fortbildung im Ausmaß von 6 Zeitstunden für praktizierende Lebensberater/innen im Sinne der Verordnung BGBl. II Nr. 260/1998, § 1. Absatz 2 anrechenbar.

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